{"id":859,"date":"2020-07-10T14:54:39","date_gmt":"2020-07-10T17:54:39","guid":{"rendered":"https:\/\/neoventures.global\/?p=859"},"modified":"2022-01-10T18:23:26","modified_gmt":"2022-01-10T21:23:26","slug":"7-dicas-de-inovacao-na-carreira","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/neoventures.global\/en\/startups\/7-dicas-de-inovacao-na-carreira\/","title":{"rendered":"7 dicas de Inova\u00e7\u00e3o na carreira"},"content":{"rendered":"

Vivemos na era da tecnologia, da informa\u00e7\u00e3o r\u00e1pida e da inova\u00e7\u00e3o, e com a carreira n\u00e3o \u00e9 diferente. Hoje o profissional deve estar atento ao ambiente, \u00e0 velocidade e \u00e0s mudan\u00e7as que ocorrem do mercado. No entanto, inovar n\u00e3o \u00e9 algo que acontece da noite para o dia, depende de v\u00e1rios fatores, de processos, de conhecimento.<\/span><\/p>\n

A inova\u00e7\u00e3o \u00e9 resultado do cruzamento do conhecimento adquirido e a pr\u00e1tica do mesmo. Portanto, inovar est\u00e1 intimamente ligado ao \u201cpensar fora da caixa\u201d, pois a pessoa inovadora busca conhecer assuntos de diversas \u00e1reas, de diversos segmentos e estar \u201cantenado\u201d \u00e0s novas tend\u00eancias.<\/span><\/p>\n

As empresas buscam profissionais criativos e inovadores. Pessoas desse tipo geralmente s\u00e3o proativas, colaboram com a equipe, s\u00e3o positivas e sempre focam em formas de se resolver uma quest\u00e3o e n\u00e3o com o grau de dificuldade que ela apresenta, assim buscam solu\u00e7\u00f5es para contribuir com os processos de trabalho e com os resultados.<\/span><\/p>\n

Por esse motivo, separamos algumas dicas para voc\u00ea que quer se tornar uma pessoa mais inovadora.\u00a0<\/span><\/p>\n

1. Abandone a \u201ccultura do especialista\u201d<\/strong><\/h3>\n

O especialista \u00e9 aquele profissional que \u00e9 obrigado a ter respostas para tudo, baseado em sua experi\u00eancia, ou seja, know-how. A tend\u00eancia \u00e9 que o especialista sempre busque solu\u00e7\u00f5es j\u00e1 conhecidas. A inova\u00e7\u00e3o \u00e9 fruto do cruzamento de informa\u00e7\u00f5es obtidas e armazenadas em sua mente. Permita-se estudar outras disciplinas que n\u00e3o se relacionem diretamente com a sua. Essa pr\u00e1tica \u00e9 altamente ben\u00e9fica para come\u00e7ar a pensar fora da caixa.<\/span><\/p>\n

2. Valorize o coletivo\u00a0<\/strong><\/h3>\n

Estamos na era da informa\u00e7\u00e3o e do conhecimento. O resultado do conhecimento coletivo \u00e9 riqu\u00edssimo. Quando compartilhamos conhecimento no ambiente de trabalho, estamos colocando \u00e0 disposi\u00e7\u00e3o da imagina\u00e7\u00e3o bibliotecas variadas de cultura, aumentando a probabilidade de desenvolvimento de solu\u00e7\u00f5es inovadoras. Mas para isso \u00e9 preciso adotar a consci\u00eancia de sucesso coletivo. Caso surja algo inovador lembre-se de dar os cr\u00e9ditos valorizando cada pessoa que contribuiu para a solu\u00e7\u00e3o inovadora. Caso contr\u00e1rio voc\u00ea poder\u00e1 sofre do efeito \u201cknowledge bullying\u201d, ou seja, um bullying do conhecimento, passando a ser privado propositalmente de conhecimento circulante na empresa.<\/span><\/p>\n

3. Amadure\u00e7a as ideias<\/strong><\/h3>\n

Tem gente que reclama que as ideias nunca s\u00e3o aceitas. Tem gente que fica rotulada como aquela que nunca acrescenta e sempre chuta pra fora nas reuni\u00f5es de trabalho. Com a exce\u00e7\u00e3o das reuni\u00f5es de brainstorming, aprenda a registrar ideias potenciais e amadurec\u00ea-las. Aprofunde a sua pesquisa antes de expor uma ideia para algu\u00e9m. Verifique se o que ir\u00e1 propor j\u00e1 n\u00e3o foi proposto e certifique-se dos benef\u00edcios que ir\u00e1 gerar e a quem ir\u00e1 beneficiar. Os projetos inovadores s\u00e3o como sementes, precisa ter a sua fase de crescimento respeitada para que d\u00ea os frutos na \u00e9poca correta.<\/span><\/p>\n

4. Aprenda a questionar as verdades absolutas.<\/strong><\/h3>\n

Inovar passa por questionar paradigmas criando um novo modelo mais eficaz. \u00c9 preciso ser aut\u00eantico para superar a baixa autoestima que ronda a mente. \u00c9 preciso abstrair o medo da rejei\u00e7\u00e3o. Um exerc\u00edcio pr\u00e1tico para isso \u00e9 habituar-se a formular a seguinte pergunta \u201cPor que n\u00e3o?\u201d.<\/span><\/p>\n

5. Abandone o perfeccionismo<\/strong><\/h3>\n

O perfeccionista \u00e9 aquele que se esconde atr\u00e1s de um manto ut\u00f3pico da perfei\u00e7\u00e3o. \u00c9 algu\u00e9m que acorda todos os dias e se encontra com a frustra\u00e7\u00e3o. O perfeccionista geralmente tem uma cr\u00edtica pronta para tudo e uma boa desculpa para n\u00e3o apresentar suas ideias \u201cAntes de apresentar preciso aperfei\u00e7oar\u201d. As empresas precisam de pessoas que saibam trabalhar com as ferramentas que se tem \u00e0s m\u00e3os. A inova\u00e7\u00e3o demanda viabilidade. Conjecturar inova\u00e7\u00e3o com elementos que n\u00e3o fazem parte da sua realidade nem de seu ambiente de trabalho \u00e9 apenas um sonho.<\/span><\/p>\n

6.Sintonize<\/strong><\/h3>\n

Sintonia \u00e9 a igualdade de freq\u00fc\u00eancia entre dois sistemas de vibra\u00e7\u00f5es.Acordo m\u00fatuo, reciprocidade, simpatia.\u00c9 praticamente imposs\u00edvel produzir algo inovador se n\u00e3o estiver engajado e sintonizado com o que se faz. O alto n\u00edvel de insatisfa\u00e7\u00e3o e, consequentemente o stress, bloqueia a capacidade de gerar novas solu\u00e7\u00f5es. Estar em sintonia com a organiza\u00e7\u00e3o implica em conhecer suas diretrizes estrat\u00e9gicas e se alinhar a elas. \u00c9 se orgulhar de trabalhar l\u00e1. \u00c9 n\u00e3o precisar colocar obriga\u00e7\u00f5es e prazeres na balan\u00e7a, pois o prazer \u00e9 bem maior.<\/span><\/p>\n

7. Identifique problemas<\/strong><\/h3>\n

As inova\u00e7\u00f5es possuem alto n\u00edvel de conformidade com situa\u00e7\u00f5es em que a insatisfa\u00e7\u00e3o \u00e9 alta ou que h\u00e1 um problema cr\u00f4nico. Crises, problemas, insatisfa\u00e7\u00f5es s\u00e3o todos sin\u00f4nimos de oportunidades de inova\u00e7\u00e3o. Seja um especialista em identific\u00e1-los e estar\u00e1 a um passo de algo extraordin\u00e1rio.<\/span><\/p>\n

Veja tamb\u00e9m o nosso post: 5 passos para pensar como um inovador<\/a><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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